Cicero no avanzó con el requisito de que empleados estén vacunados contra COVID-19
Black Workers Matter organizó un sitio de vacunación emergente el 15 de junio de 2021 en Cicero, Ill. para proporcionar vacunas contra el COVID-19 a los trabajadores de Cicero (Foto por Abel Rodriguez).
Por Michael Izquierdo
La ciudad de Cicero decidió no seguir adelante con el requisito de que empleados de la ciudad estén completamente vacunados o se sometan a pruebas de COVID-19 semanales, a pesar de adoptar la nueva ordenanza en una reunión de la junta municipal del 26 de octubre del año pasado.
La política original requería que todos los empleados de la ciudad estuvieran completamente vacunados contra COVID-19 o aceptaran recibir voluntariamente pruebas semanales de COVID-19 a su cargo antes del 6 de diciembre de 2021. Los empleados tenían que informar al Departamento de Recursos Humanos antes del 8 de noviembre de 2021 de su decisión.
La ciudad decidió no seguir adelante con la implementación de esta política debido a una suspensión registrada en el caso de BST Holdings, LLC. v. OSHA, que suspendió temporalmente el requisito del gobierno estatal y local para obtener pruebas de vacunación o pruebas semanales de sus empleados.
El portavoz de Cicero dijo que no respondío a preguntas sobre las tasas de vacunación entre los empleados de la ciudad. En una declaración al Chicago Tribune, el presidente Larry Dominick dijo: “Instamos a todos a que se vacunen y reciban las vacunas de refuerzo”.
Originalmente, Cicero Independiente emitió una solicitud de la Ley de Libertad de Información (FOIA, por sus siglas en inglés) el 10 de noviembre de 2021 para recibir datos sobre cuántos empleados municipales cumplieron con este nuevo mandato, agregados por departamento.
La solicitud fue negada el 17 de noviembre de 2021, con una respuesta que decía: “no se pudo ubicar ningún registro que responda a su solicitud en posesión de la ciudad”.
Cicero Independiente apeló la denegación ante la Oficina de Acceso Público de Illinois. El 20 de enero de 2022, Cicero respondió a la apelación en una carta a través de Del Galdo Law Group, la firma que representa a la ciudad.
La carta decía: “la ciudad no avanzó con la implementación del informe de vacunación o las pruebas semanales”.
La política inicial establecía que este era un requisito para todos los trabajadores de medio tiempo, de tiempo completo y de temporada en la ciudad. Todos los empleados que en violacion de la ordenanza podrían estar sujetos a medidas disciplinarias, con riesgo de terminación del empleo.
En Chicago, la alcaldesa Lori Lightfoot emitió un mandato similar de COVID-19 para los empleados de la ciudad en octubre del año pasado. Un árbitro independiente confirmó el mandato de Lightfoot de que algunos trabajadores de la ciudad estén completamente vacunados antes del 31 de diciembre de 2022, a menos que reciban una exención.
Más del 80 por ciento de los empleados de la ciudad de Chicago estaban completamente vacunados contra el COVID-19, según un artículo de noviembre publicado por Block Club Chicago.
Los requisitos de vacunación del estado de Illinois para los empleados del gobierno estatal y local están suspendidos en espera de un litigio federal, según el sitio web del Departamento de Trabajo de Illinois.
Los residentes de Cicero y Berwyn que buscan recibir pruebas gratuitas de COVID-19 pueden consultar este artículo o pueden solicitar cuatro pruebas gratuitas en el hogar aquí. Las personas que aún buscan recibir su primera y segunda vacuna o refuerzos pueden programar citas en el sitio web del Departamento de Salud de Cicero aquí o por teléfono llamando al (708) 656-3600 x147.
Michael Izquierdo es une periodista independiente y contribuyente con Cicero Independiente.
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